В Британии стартовал эксперимент с четырехдневной рабочей неделей
В Великобритании десятки компаний с 6 июня начинают эксперимент по введению четырехдневной рабочей недели без потери заработной платы
Об этом сообщает Sky News, передает "ДС".
В эксперименте принимают участие компании из разных отраслей: банковской сферы, гостиничного бизнеса, сферы ухода и т.д. Они должны по-прежнему платить работникам 100% заработной платы при условии, что те сохранят максимальную производительность.
Эксперимент будет длиться 6 месяцев, к нему привлекут 3 тыс. человек.
Организаторы исследования – 4 Day Week Global в партнерстве с аналитическим центром Autonomy и кампанией 4 Day Week UK. Им помогают ученые, которые должны измерить влияние на производительность и благополучие персонала.
Также планируется оценить, как четырехдневная рабочая неделя влияет на окружающую среду и гендерное равенство.
Исполнительный директор 4 Day Week Global Джо О'Коннор заявил, что Британия находится на "гребке волны глобального импульса четырехдневной недели", поскольку люди привыкли находиться вне офиса во время пандемии COVID-19.
Генеральный директор Charity Bank Эд Сигел добавляет, что "концепция пятидневной рабочей недели XX века больше не подходит для бизнеса XXI века".
Как писала "ДС", вопрос о четырехдневной рабочей неделе в Великобритании поднимался еще до пандемии. Лейбористы, которые сейчас находятся в оппозиции, перед выборами 2019 года обещали ввести такую систему труда в течение 10 лет. В 2018 году такое предложение озвучивала генеральный секретарь Федерации британских профсоюзов Фрэнсис О'Грейди.
Возможность ввести четырехдневную рабочую неделю обсуждали и в других странах.
