Работодатель не имеет права требовать ПЦР-тест после больничного, — Минздрав
Выздоровевший от COVID-19 сотрудник не должен предъявлять отрицательный результат ПЦР-теста для допуска на работу после больничного. Такое требование работодателей противоречит законодательству
Об этом заявил заместитель министра здравоохранения, главный государственный санитарный врач Виктор Ляшко во время брифинга 5 ноября, передает "ДС".
"Большое количество руководителей учреждений почему-то не допускает людей на работу после того, как врач закрыл им больничный. Они требуют отрицательного теста ПЦР. Хочу сказать, что это противоречит действующему законодательству", — сказал он.
При этом Ляшко подчеркнул, что закрытие больничного может происходить по трем причинам, которые прописаны в стандарте оказания медпомощи инфицированным коронавирусом: проходит 10 дней от первого дня появления симптомов, при этом три дня симптомы отсутствуют; 10 дней от получения положительного результата ПЦР-теста, при этом три дня симптомы отсутствуют; получение отрицательного результата теста ПЦР.
"Все эти три фактора являются равноценными при решении о закрытии больничного. Поэтому не должно быть никакого буллинга, мы можем спокойно допускать людей, которые переболели, в коллектив. Есть рекомендации ВОЗ и стандарт Минздрава, которые свидетельствуют, что если один из этих критериев соблюден, то человек не может инфицировать других", — уточнил врач.
