Работа в отеле: выбираем лучшее трудоустройство вместе с HeadHunter (ПРЕСС-РЕЛИЗ)

Сфера гостиничного бизнеса очень изменчива из-за сезонности, текучесть кадров, ненормированный рабочий день и открытия новых заведений

Из-за этого на рынке вакансий всегда можно найти заманчивое предложение в гостиничной сфере Украины, как в столице, крупных городах, так и на курортах. Какие вакансии можно искать, разбираемся вместе с HeadHunter в Украине.

Вакансии по направлению "гостиничный бизнес"

  • Кейтеринг. Некоторые отели имеют в комплексе ресторан, на базе которого и организуется кейтеринг - обслуживание за пределами ресторана. Среди вакансий существует должность шеф-повара, пекаря, официанта и других, которые непосредственно создают блюда, а также должности административного персонала. Оклад составляет от 14 тыс. грн.
  • Управление отелем или рестораном, баром, входящим в его состав. Сотрудник должен работать с персоналом и заниматься его контролем, обучением и мотивацией. Кроме управляющих должностей в эту группу можно выделить менеджеров, занимающихся арендой и продажей, маркетингом. Оклад специалистов - от 9,4 тыс. грн.
  • Продажа туристических услуг. Здесь имеются вакансии на должность менеджера по работе с гостями (или гестрелейшн), который непосредственно предоставляет информацию посетителям отеля, работает с жалобами и просьбами, продает дополнительные услуги гостям, обрабатывает заявки на такси, экскурсии, фотосъемку и т. д. Заработная плата - от 8 тыс. грн.
  • Начальный уровень. Сотрудникам без опыта в сфере обслуживания предоставляется работа бариста или бармена-официанта, посудомойщика, официанта, горничной и тому подобное. Заработная плата - от 4 тыс. грн.

Почему стоит выбрать HeadHunter

Регулярно обновляемая бесплатная база предложений по ссылке hh.ua/catalog/Turizm-Gostinicy-Restorany гарантирует быстрый поиск актуальных вакансий в сфере гостиничного бизнеса и устройства на работу.

Для комфорта пользователей кроме просмотра вакансий и создания резюме здесь есть возможность:

* Обозначить свое резюме ярким цветом на две недели - больше шансов, что на него обратит внимание работодатель.

* Автоматическое обновление резюме в общем списке - получите преимущество перед своими конкурентами.

* Прислать резюме в HR-отдел понравившегося отеля: настойчивость всегда ценится работодателями.

Устраивайтесь на работу вместе с HeadHunter уже сейчас!